В этой статье вы поймете, кто такой коучер, почему его правильно называть — коуч. А также что означает это слово, что это за профессия, а также чем коуч занимается. Вы узнаете, что общего у профессии коуча и психолога, чем они различаются и как использовать преимущества обоих.
Узнаете, кто такие коуч-тренеры.
Прочитав эту статью, вы больше не будете путаться в разных названиях профессии человека, практикующего коучинг. Вы четко будете представлять в каких случаях следует обращаться к коучу, а в каких — к психологу.
Содержание статьи:
Кто такой коучер (или коуч) и чем он занимается
Отвечая на этот вопрос, можно сказать, что это в первую очередь человек, способный решить задачу клиента, который тот перед ним ставит. Коучами становятся люди готовые передать свой опыт и одновременно обладающие специальными методиками по его передаче. Коуч помогает клиенту достигать целей различных в областях. В первую очередь коуч помогает решать личностные, семейные или бизнес-задачи. Коучами часто становятся психологи или опытные бизнесмены, имеющие желание передать опыт своих достижений клиентам.
Что же делает коуч в процессе работы с клиентом? Работа коуча строится на основе пожеланий клиента. То есть именно клиент определяет цели занятий и что он хочет получить в их результате. Например, если вас интересует решение конкретных жизненных задач или семейных вопросов — это специализация лайф-коуча. Если же вы хотите решить какую-то конкретную задачу в бизнесе — то этим занимается бизнес-коуч.
Отличительной чертой работы коуча является правильное и точное определение истинных целей клиента. Далее на этой основе решение задач клиента выстраивается таким образом, что сам клиент овладевает именно методами их решения, после чего становится способен в дальнейшем справляться с ними самостоятельно.
Коуч или коучер ?
В нашей стране для названия профессии коуча сложилась необычная ситуация — употребляются два одинаковых слова — «коуч» и «коучер». В профессиональной среде проблем с выбором правильного названия не стоит. Здесь всегда употребляется слово «коуч» как прямой перевод с термина «cоаch» — изначального названия этой области деятельности.
Однако в рамках обычного общения коуча в некоторых случаях называют коучером. И это не является правильным с точки зрения самой профессии.
Чтобы понять как образовалась сам термин, обратимся к истории коучинга как профессии.
Историческая справка:
Впервые употребление термина «коуч» в значении «тренер» было замечено в Оксфордском университете в XIX веке. Студенты так называли преподавателя, который доводит студента до успешной сдачи экзамена. Далее с развитием самого термина его стали применять в спорте. В течение XX века термин подвергался влиянию самых разных областей человеческой деятельности — в первую очередь социологии и психологии. В 1995 году при основании Международной Федерации Коучинга (ICF) термин коуч (coach) получил своё современное значение.
Странность с возникновением двух терминов обозначения профессии — коуч и «коучер» объясняется практикой использования сходных терминов. В русском языке уже давно сложилась модель заимствования сходных слов — например менедж»ЕР», мерчендайз»ЕР». Пользуясь такой схемой, многие интуитивно калькируют и слово «коуч», но в английском языке формы «coachER» («коучЕР») просто не существует.
Поэтому коуч — профессия, чётко определённая международными стандартами, и она всегда называется именно «коуч. Использование формы «коучер» хотя и допустимо в разговорной речи, но не является правильным.
Профессия коуч
Коуч — это профессия определения и построения решения сложных вопросов. Во всех видах человеческой деятельности коуч работает как помощник и тренер для своего клиента. С помощью специальных методик коуч позволяет клиенту достичь поставленных целей. При поддержке коуча клиент разрешает на этом пути трудные ситуации наиболее быстрым, эффективным и экологичным способом.
Профессия коуча сочетает в себе несколько навыков — управленца, психолога и тренера.
Профессиональный квалифицированный коуч — это многопрофильный специалист. Он использует в своей работе знания из разных областей, обширные собственный и отраслевой опыт. На этой основе коуч учит клиента создавать эффективные и оригинальные решения его задач.
Таким образом профессия коуча требует широких знаний и глубокого жизненного и бизнес-опыта. Личностные качества также очень важны в этой профессии, и наиболее важными из них являются:
- коммуникабельность
- умение быстро и глубоко анализировать информацию
- креативность и высокая оригинальность мышления
- стрессоустойчивость
- желание помогать людям в решении их жизненных задач
Профессия коуч в наибольшей степени подходит людям, которые:
- любят активные коммуникации
- помогают клиентам решать сложные проблемы
- не боятся брать на себя ответственность
Коуч-тренеры
Коучинг, как и другие помогающие профессии включает в себя тренерскую составляющую. В то же время в коучинге такая составляющая имеет четко определённый вид — а именно тренировка в клиенте способности видеть правильные пути и достигать целей, имеющих для него настоящую ценность.
Коуч как тренер не даёт прямых рекомендаций или советов как консультант, и тем более не даёт точных инструкций как спортивный тренер. Результатом “тренерской” деятельности коуча является клиент с “натренированными” собственными новыми возможностями.
Коуч-тренер — это и аналитик, и психолог и тренер в одном лице.
Коуч как тренер работает следующим образом. Сначала выявляется, на каком жизненном этапе и этапе развития личности находится клиент и какие цели он перед собой ставит. Далее начинается разработка методов достижения целей и составление плана их достижения. А затем следует непосредственное выполнение пунктов этого плана. И именно здесь находится ключевое различие между традиционным пониманием тренинга и тренинговой составляющей коучинга.
Если тренер в спорте или бизнесе обычно ограничивается выдачей подробных инструкций на начальном этапе выполнения подопечным поставленной задачи, а затем строгим слежением за их выполнением, то коуч остаётся со своим клиентом и работает с ним совместно до конца — то есть до достижения поставленной цели в любых условиях и различными методами.
Как быть психологом и коучем
Коуч и психолог являются оба представителями помогающих профессий, то есть помогают клиенту либо улучшить его внутреннее состояние, либо разрешить какие-то его внешние проблемы.
Несмотря на то, что коуч и психолог работают по-разному, они часто пользуются наработками и методами из профессиональных областей друг друга. Как правило, использования методов из соседних областей хорошо работает на улучшение результата в обоих профессиях.
Поэтому совмещение профессиональных навыков обоих областей для конкретного специалиста — как коуча, так и психолога обычно является для него преимуществом. Оно проявляется в том, что позволяет специалисту решать более сложные проблемы клиента, для которых применение такого «комбинированного» подхода часто является наилучшим, а иногда и единственным решением.
Знания в сфере психологии помогают коучу работать с любым клиентом и при любом его запросе. Такие знания часто необходимы для создания наилучшего подхода к решению сложной задачи клиента. В этом случае требуется первичная структуризация его видения данной задачи. Иногда также может требоваться гармонизация его личности методами психологии.
Таким же образом навыки коучинга расширяют возможности работы психолога. В обычном случае психолог решает задачу улучшения состояния клиента через устранение негатива в его понимании себя и окружающего мира. После этого работа с клиентом обычно заканчивается. Но если психолог обладает ещё и профессиональными навыками коуча, то он может продолжать помогать клиенту и далее, используя эти навыки. В частности — для разработки совместно с клиентом планов развития и усиления тех позитивных результатов, которые были получены на стадии психотерапии.
Заключение
Профессия коуча со временем становится все более востребованной и актуальной в современном мире. Коучинг позволяет помогать людям реализовывать свой потенциал, достигать личных и профессиональных успехов. Важно помнить, что процесс коучинга требует открытости, доверия и сотрудничества. И они необходимы как со стороны коуча, так и со стороны клиента.
Профессионала в области коучинга корректно называть — «коуч».
Коуч, в отличие от тренера, не просто передает знания и навыки, но и помогает клиентам развивать и использовать свой потенциал для достижения целей.
Связка психологии и коучинга может быть очень эффективной. Она может значительно помогать в достижении глубоких положительных изменений в жизни клиента. Коучинг не заменяет психолога, но специалисты могут комбинировать знания и методы из двух областей. Это значительно расширяет их собственные возможности.
Коучинг требует определенных навыков и качеств, таких как эмпатия, умение слушать без суждений, эффективная коммуникация и способность вести клиента к самопознанию и саморазвитию. Поэтому для того, чтобы стать профессиональным коучем, важно пройти соответствующую подготовку, получить сертификацию и непрерывно развивать свои навыки и знания.
